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Como a HRin coleta, utiliza e protege dados pessoais em conformidade com a LGPD.
Última atualização: 16 de julho de 2026
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Dados fornecidos voluntariamente: nome, telefone, e-mail, assunto e mensagem quando você utiliza o formulário de contato.
Dados de candidatos: informações de currículo (dados pessoais, experiências, formação, competências e preferências) coletadas no wizard de cadastro (/candidatos/cadastro), enviadas à plataforma Quickin após seu consentimento.
Dados do quiz técnico (/quiz): nome, e-mail, WhatsApp, cidade, formação acadêmica e respostas do teste, armazenados no servidor da HRin para triagem e contato do RH.
Dados de navegação: informações técnicas como páginas visitadas, tipo de dispositivo e origem do acesso, coletadas por ferramentas de analytics apenas após seu consentimento nos cookies.
Responder solicitações comerciais e de atendimento enviadas pelo site.
Cadastrar e atualizar perfis de candidatos na plataforma HRin (Quickin), mediante consentimento.
Avaliar desempenho no quiz técnico e contatar participantes sobre oportunidades.
Melhorar a experiência de navegação e compreender o uso do site (mediante consentimento).
Cumprir obrigações legais e regulatórias aplicáveis.
Execução de medidas pré-contratuais e contratuais, quando você solicita contato ou proposta.
Legítimo interesse para segurança do site e comunicação institucional, respeitando seus direitos.
Consentimento para cookies de analytics e para o envio de dados do cadastro de candidatos.
Legítimo interesse / medidas pré-contratuais para o quiz técnico de triagem de talentos.
Google Analytics (Google LLC): métricas de uso do site, somente com seu consentimento.
Google Maps: exibição de localização no mapa incorporado na página de contato.
WhatsApp (Meta): encaminhamento das mensagens do formulário de contato, conforme sua ação.
Quickin (plataforma HRin): armazenamento e gestão de cadastros de candidatos enviados pelo wizard do site e pela plataforma de vagas (jobs.quickin.io/hrin).
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Nos termos da LGPD, você pode solicitar: confirmação de tratamento, acesso, correção, anonimização, portabilidade, eliminação, informação sobre compartilhamento e revogação de consentimento.
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Mantemos os dados pelo tempo necessário para as finalidades descritas ou conforme exigência legal.
Submissões do quiz técnico são retidas por até 365 dias no servidor da HRin (configurável via QUIZ_RETENTION_DAYS) e removidas automaticamente após esse prazo; cópias operacionais podem existir em e-mails de notificação ao RH.
Adotamos medidas técnicas e organizacionais para proteger os dados contra acesso não autorizado, perda ou alteração indevida, incluindo rate limiting em formulários e uploads.
Preserve a pasta data/ entre deploys: ela contém a fonte da verdade do quiz (quiz-submissions.jsonl) e não deve ser versionada no Git.
Esta política pode ser atualizada periodicamente. A data da última revisão será indicada no topo da página.
Recomendamos revisar este documento sempre que houver mudanças relevantes no tratamento de dados.
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